• El trabajo tiene un impacto significativo en la salud y el bienestar, proporcionando recursos económicos, propósito de vida e integración social.
• El estrés puede ser positivo (eustrés) cuando motiva y ayuda a enfrentar desafíos laborales. Sin embargo, el estrés excesivo, conocido como burnout, lleva a agotamiento físico y emocional, problemas de concentración y cambios negativos en la personalidad, afectando tanto a la persona como a la empresa.
• Para combatir el burnout, es importante buscar apoyo, realizar actividades relajantes, hacer ejercicio, meditar y asegurar un buen sueño. Estas prácticas ayudan a reducir el estrés, mejorar la calidad de vida y recuperar la productividad y el bienestar.

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) estima que en el mundo aproximadamente el 60% de la población mayor de 15 es activa en el mercado laboral, es decir que trabaja o está buscando un empleo. En Colombia, aproximadamente el 65% de la población participa del mercado laboral y entre el 57% y 58% de la población activa se encuentra ocupada.

De acuerdo con la Organización Mundial de la Salud, el trabajo tiene un gran impacto en el bienestar de las personas y de la sociedad, debido a que representa los recursos económicos de subsistencia para muchas personas; le da propósito y sentido de vida a muchas otras; es también un camino para la inclusión, la inserción en una comunidad y la construcción de relaciones positivas para los seres humanos.

Los ambientes de trabajo sanos y que generan espacios seguros para los empleados, tienen grandes beneficios para las empresas y para las personas, entre estos beneficios se tienen:

• Minimiza los conflictos en el trabajo
• Conecta y fideliza a los empleados con las empresas
• Genera mayor rendimiento y productividad

Sin embargo, los sitios de trabajo también pueden convertirse en lugares no sanos para las personas, cuando no se generan las condiciones adecuadas para el ejercicio de las funciones y el cumplimiento de las metas laborales, desencadenando estrés y ansiedad en los empleados. A continuación, compartimos algunas reflexiones derivadas de la charla: “estrés y ansiedad en el trabajo” organizada por la fundación Alma Rosa y dicta por el psiquiatra Pablo Gómez.

De acuerdo el psiquiatra Pablo Gómez, el estrés es una reacción normal y adaptativa que ayuda a hacerle frente a situaciones retadoras que enfrentan los trabajadores en su día a día, por lo que el estrés de entrada no es malo, el eustrés o estrés positivo es bueno, pues es el que permite hacer las tareas diarias y reaccionar adecuadamente a las situaciones que se presentan en las empresas, ayuda a liberar la adrenalina en el cuerpo para generar las reacciones que mueven a la acción. El eustrés impulsa a responder por las tareas para las cuales es contratado el trabajador, lo activa y le recuerda que tiene herramientas suficientes para enfrentarse a los retos.

Sin embargo, existe otro tipo de estrés que se considera nocivo en los ámbitos laborales y que se generan cuando el empleado está expuesto a cargas que lo sobrepasan. En este contexto aparece el síndrome del burnout, incorporado hace un par de años dentro de la Clasificación Internacional de Enfermedades (CIE) como un diagnóstico oficial.

Es una forma de definir el estrés laboral que no es positivo y que se manifiesta en las personas con agotamiento físico y emocional; sensación de no tener energía para ejecutar las tareas; problemas de concentración y de memoria; despersonalización, es decir, le cambia la personalidad, se convierte en una persona cínica, percibida como mala gente; se le reduce la realización personal, se siente insuficiencia e incapaz para realizar las tareas para las cuales lo contrataron; entre otros.

El burnout normalmente es generado por alguna o varias de las siguientes situaciones: 

• Sobrecarga laboral: asignación de responsabilidades excesivas o que implica que dediques más tiempo del establecido para realizar las tareas, esto de forma permanente y no eventual.
• Ambigüedad: no tener claro lo que hay que hacer, cuáles son sus funciones o responsabilidades
• Falta de soporte: no contar con un apoyo o guía para la ejecución de las tareas.
• Desbalance entre la vida personal y familiar: horario de trabajo que sobrepasa la jornada laboral definida y que impide disfrutar de espacios con la familia.

El burnout o agotamiento laboral, además de deteriorar la calidad de vida del empleado afecta la productividad de las empresas, reduce la creatividad, genera rotación de personal, aumento de incapacidades, entre otros.

¿Cómo pueden las personas manejar el burnout?

• Busca apoyo: el agotamiento laboral puede sentirse abrumador cuando se enfrenta solo. Buscar apoyo de colegas, amigos, familiares o incluso de un profesional puede ofrecer nuevas perspectivas y alivio emocional. Incluso conversar con el jefe para validar si pueden trabajar juntos en soluciones frente a la situación generadora del agotamiento.
• Realizar actividades relajantes: incorporar actividades que relajen y den placer puede ser crucial para reducir el estrés. Esto puede incluir leer, escuchar música, pintar, o cualquier otra actividad que permita desconectar del trabajo y recargar energías.
• Realizar ejercicio: el ejercicio no solo mejora la salud física, sino que también libera endorfinas, que son neurotransmisores que generan sensaciones de bienestar. Además, el ejercicio puede mejorar el sueño y reducir la ansiedad, lo cual es clave para recuperarse del burnout.
• Meditar: la meditación es una práctica poderosa para enfocar la mente y reducir el estrés. Ayuda a desarrollar una mayor conciencia de los pensamientos y emociones, lo que puede ser útil para manejar las tensiones del trabajo. Meditar regularmente puede mejorar la capacidad para enfrentar situaciones estresantes y fomentar una sensación de calma y control. El psiquiatra Pablo Gómez, recomienda le meditación de la compasión y el mindfulness.
• Dormir: el sueño adecuado es esencial para la recuperación y el bienestar general. Cuando se está agotado, es fundamental asegurar de que se está durmiendo lo suficiente y que la calidad del sueño es buena.

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Este año, el presidente Gustavo Petro decidió hacer cambios en las carteras, haciendo relevos ministeriales en educación, justicia, agro y teniendo un nuevo arfil en el ministerio de Interior, quién podría influir al congreso para ganar la aprobación, Juan Fernando Cristo.

La venta de vivienda nueva ha comenzado a mostrar signos de recuperación para 2024, con un aumento estimado del 39 % en todo el país, según La Galería Inmobiliaria. Ciudades como Cúcuta, Armenia y Cali destacan con crecimientos proyectados del 121 %, 57,9 % y 55,3 %, respectivamente. La tendencia refleja un renovado interés en la adquisición de inmuebles, impulsado por la disminución de tasas de interés y nuevas estrategias del sector inmobiliario.

Según Juan Carlos Gallego, gerente comercial de Constructora Bolívar Cali, se están ofreciendo viviendas de entre 70m2 y 144m2 con precios que van desde los $320 millones hasta los $800 millones, con zonas comunes diseñadas para satisfacer las necesidades actuales de las familias.

Con estas medidas, el sector inmobiliario busca no solo dinamizar las ventas, sino también reforzar la confianza en el mercado, contribuyendo a la estabilidad y crecimiento económico del país.

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En 2024, Colombia ha enfrentado temperaturas récord en varias regiones, lo que ha tenido un impacto significativo en el consumo de productos, especialmente bebidas frías. Según el Instituto de Hidrología, Meteorología y Estudios Ambientales (Ideam), en localidades como Jerusalén, Cundinamarca, las temperaturas alcanzaron hasta 40,4°C. Los fenómenos climáticos extremos han estado acompañados de incendios forestales en diversas zonas, como Bogotá.

La ola de calor no solo ha afectado al medio ambiente, sino también ha influido en el comportamiento del mercado de bebidas. Datos de NielsenIQ revelan que el consumo de bebidas, que había mostrado una contracción de entre 1,4% y 1,9% en 2023, repuntó significativamente en 2024. Durante los primeros meses del año, se observó un incremento del 4,7%, con un crecimiento sostenido del 3,1% hasta junio, impulsado principalmente por el calor extremo.

Las regiones más afectadas por el calor, como Tolima y la Costa Caribe, lideraron el aumento en el consumo de estas bebidas.

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El sector de viajes locales en Colombia ha mostrado una desaceleración, especialmente durante julio de 2024, tradicionalmente uno de los meses con mayor movimiento turístico debido a las vacaciones. Según la Encuesta Mensual de Agencias de Viaje (Emav) del DANE, los ingresos, el empleo y los salarios en este sector experimentaron una caída en comparación con el mismo mes del año anterior.

La disminución de los ingresos se atribuye principalmente a la caída en la venta de paquetes turísticos creados por las propias agencias, que retrocedieron un 2,9 % en julio de 2024, en contraste con el aumento del 3,2 % registrado un año antes. A pesar de que la tarifa administrativa creció un 6,7 % en este mes, el incremento fue significativamente menor al observado en julio de 2023, cuando alcanzó un 28 %.

El panorama también muestra cambios en la composición de ingresos de las agencias. Los ingresos por paquetes turísticos han disminuido, mientras que el peso de la tarifa administrativa ha ganado protagonismo. Las comisiones y otros ingresos permanecieron estables. Además, las ventas a través de canales tradicionales representaron el 63,6 % del total, superando al 61,3 % registrado en julio de 2023, mientras que las ventas en línea redujeron su participación.

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Nuestro Índice de Riesgo Sectorial (IRS) cambia de nombre para ser más fiel a su esencia, buscando reflejar lo que se estima en su cálculo, ahora se llamara Índice de Desempeño Sectorial (IDS), dado que este indicador mide el desempeño agregado del sector económico y las empresas que hacen parte de este. Ni los entregables ni la metodología de cálculo del IRS cambian, solo cambia la forma de identificar el producto.

El Índice de Desempeño Sectorial (IDS), consiste en una herramienta que otorga de forma mensual una calificación de desempeño sectorial para los macro sectores de la economía colombiana. Se construye a partir de una modelación econométrica de las diferentes variables que afectan el sector para asignarle una calificación de desempeño, que se complementa con un análisis detallado de algunas de las variables que impactan el comportamiento del sector, un análisis cualitativo de los fundamentales que explican el nivel en el que se encuentra el sector y un análisis de prospectiva de cómo se espera que se comporte el sector en un escenario entre 6 y 24 meses.

Adicionalmente, queremos compartir que en Sectorial tenemos un nuevo estudio denominado Matriz de Riesgo Sectorial (MRS), a través de la cual se identifican los principales riesgos a los que están expuestas las empresas que hacen parte de un sector económico específico. Se mapean los principales eventos imprevistos que podrían ocurrir, el nivel de impacto que estos podrían generar para un actor que participe en determinada actividad productiva, se estima la probabilidad de que estos eventos ocurran y combinando estas variables se genera una medición del nivel de riesgo que va entre 0% y 100%, para clasificar los sectores desde riesgo muy bajo hasta riesgo muy alto.

El entregable de la Matriz de Riesgo Sectorial (MRS) es un estudio que, en primera instancia plasma en un mapa de calor los eventos adversos a los que se expone una empresa, y en un segundo apartado detalla cada uno de esos eventos, describiendo los fundamentales del riego, la frecuencia y el impacto.

En resumen, mientras que el Índice de Desempeño Sectorial (IDS) evalúa el desempeño económico agregado de un sector, la Matriz de Riesgo Sectorial (MRS) se enfoca en medir el riesgo asociado a operar en un sector determinado. Ambos productos proporcionan una visión integral y detallada de los aspectos clave que afectan a los sectores económicos.

En la segunda legislatura, el gobierno logró la aprobación de la reforma pensional, la jurisdicción agraria, la prohibición de corridas de toros; pero se hundieron las reformas a la salud y educación. ¿Cómo está el panorama político para el presidente Petro? En esta cápsula de video te contamos.

El mercado asegurador en Colombia presenta oportunidades de crecimiento, aunque enfrenta retos relacionados con el clima y la desaceleración económica. Según un informe de Moody’s Ratings, la baja penetración de seguros, especialmente de vida, sigue siendo un obstáculo en toda América Latina, incluida Colombia. A pesar del crecimiento del Producto Interno Bruto (PIB) del 0,6% en 2023 y la proyección de un modesto 1,7% en 2024, las aseguradoras colombianas continúan adaptándose a las condiciones del mercado.

Uno de los factores que impacta al sector son los eventos climáticos, como el fenómeno de El Niño, que ha aumentado las reclamaciones en los seguros generales. Además, la alta inflación ha elevado los costos de los siniestros, lo que ha obligado a las aseguradoras a ajustar sus tarifas. Pese a estos desafíos, el mercado sigue mostrando resiliencia, con un incremento en las tasas de seguros y una mayor penetración de seguros de vida.

Moody’s también señala que las condiciones económicas, como las tasas de interés altas y la baja inversión, seguirán afectando el crecimiento del sector. Sin embargo, las aseguradoras han logrado mantener una defensa sólida mediante estrategias de reaseguro, mitigando el impacto de las catástrofes.

Aunque se espera que el crecimiento económico en Colombia sea moderado, el sector asegurador sigue encontrando maneras de adaptarse a la realidad económica y climática del país, con un enfoque en mejorar la penetración y eficiencia de los seguros en los próximos años.

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En julio de 2024, las exportaciones del sector agropecuario y agroindustrial colombiano alcanzaron los 944 millones de dólares, lo que representa un aumento del 13,1% en comparación con el mismo mes del año anterior. Este crecimiento estuvo impulsado por el incremento en las exportaciones de productos clave como el café, que registró un alza de 62,8 millones de dólares (27,7%); el banano, con un aumento de 20,2 millones de dólares (33,9%); y el cacao y sus derivados, que experimentaron un crecimiento del 110,4%.

Entre enero y julio de 2024, las exportaciones de este sector sumaron un total de 6.526 millones de dólares, lo que supone un incremento del 8,6% en comparación con el mismo periodo de 2023. El banano fue el producto con mayor crecimiento, con un aumento del 59,1%, seguido de las flores (10,4%) y el café (6,5%).

En términos de volumen, las exportaciones de julio alcanzaron las 409.858 toneladas, un 7% más que en julio de 2023. El banano, con un incremento del 24,9% en su volumen exportado, el café (20,9%) y la lima tahití (88,7%) fueron los productos más destacados. En el acumulado de enero a julio, las exportaciones alcanzaron los 3,3 millones de toneladas, lo que representa un aumento del 16,4% frente al año anterior.

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La Agencia Internacional de Energía (AIE) revisó a la baja su proyección de crecimiento de la demanda de petróleo para 2024, debido principalmente al debilitamiento de la economía china. Según el informe, la demanda mundial de petróleo crecerá en 900.000 barriles diarios (bd), lo que representa una reducción de 70.000 bd respecto a la previsión anterior. Esta revisión es parte de una tendencia constante de ajustes a la baja por parte de la AIE, que a principios de 2024 estimaba un aumento de 1,2 millones de barriles diarios.

El debilitamiento de la economía china ha sido un factor clave en esta desaceleración de la demanda, lo que a su vez ha impactado los precios del petróleo. El precio del crudo Brent, uno de los referentes más importantes a nivel mundial, cayó por debajo de los 70 dólares por barril, una cifra no vista desde diciembre de 2021. En comparación, el precio del Brent en abril de 2024 superaba los 90 dólares por barril, lo que evidencia una disminución de aproximadamente 20 dólares en unos pocos meses.

La AIE estima que la demanda total de petróleo en 2024 no superará los 103 millones de barriles diarios (mbd). Estos cambios en las proyecciones reflejan un panorama incierto para el mercado energético global, que sigue siendo vulnerable a los vaivenes económicos, en particular a los relacionados con el desempeño de China, el principal consumidor de energía del mundo.

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